2016

STB
Publié le: 29/09/2017 - 11:22
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La Société Tunisienne de Banque (STB) organise un concours public externe sur dossier et sur épreuves écrites et orales pour le recrutement de 190 cadres.

La date d’ouverture des inscriptions est à partir du samedi 30 septembre 2017 et la date de clôture est fixée pour le vendredi 20 octobre 2017. Pour plus de détails sur les conditions de participation ainsi que sur l’inscription, consultez le site web de la STB : https://recrutement.STB.com.tn (fonctionnel à partir du 30 septembre).
 

MPBS
Publié le: 07/06/2022 - 15:24
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Dans une note consacrée à MPBS, l'intermédiaire en Bourse Tunisie Valeurs estime qu'en 2021, le Groupe a honoré ses promesses.
Publié le: 30/05/2025 - 21:23
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Le Conseil d’Administration de la Banque centrale a tenu une réunion le 30 mai 2025, au cours de laquelle il a passé en revue l’évolution récente de la conjoncture économique et financière aussi bien à l’échelle internationale que nationale ainsi que l’évolution de l’inflation, qui, en dépit de la détente relevée en avril 2025, continue à évoluer au-dessus de sa moyenne de long terme. L’environnement international a été caractérisé par un recul quasi généralisé des prix internationaux des principaux produits alimentaires de base, des matières premières et de l’énergie, favorisant ainsi un s
Publié le: 07/01/2025 - 12:27
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L'Indonésie, première économie d'Asie du Sud-Est, devient officiellement le dixième pays membre des Brics. 
 
Le bloc créé en 2009, et comprenant notamment l'Afrique du Sud, le Brésil, la Chine, l'Inde et la Russie, avait approuvé la candidature de Jakarta lors d'un sommet en 2023 à Johannesburg.
 
Selon la dernière Étude économique de l’OCDE consacrée à l’Indonésie, la croissance du PIB devrait rester solide, à 5.1 % en 2024 et 5.2 % en 2025.
Publié le: 13/01/2025 - 17:32
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ASTREE organisera une Assemblée Générale Elective le mercredi 5 février 2025 à 10 heures, au siège social, consacrée à l'élection d’un administrateur représentant les actionnaires minoritaires au Conseil d’Administration pour un mandat de trois ans (exercices 2025-2026 & 2027).
 
Ce mandat prendra fin à l’issue de l’Assemblée Générale Ordinaire appelée à statuer sur les comptes de l’exercice 2027.
 
La liste des candidats retenus accompagnée des informations prévues à l’article 22 de la Décision Générale du Conseil du Marché Financier
WIFAK BANK
Publié le: 03/04/2025 - 16:15
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Le Conseil d’Administration de Wifak Bank, réuni le vendredi 28 Mars 2025, a examiné l’activité de la société relative à l’exercice 2024 et a arrêté les états financiers individuels et consolidés au 31 décembre 2024.
 
Les états financiers consolidés font apparaitre un résultat net bénéficiaire au 31/12/2024 de 10,1 contre 9 MD au 31/12/2023.
 
Les états financiers individuels font apparaitre un résultat net bénéficiaire au 31/12/2024 de 9,2 MD contre 7,4 MD au 31/12/2023. 
 
Le Conseil d’Administration a déci
Publié le: 05/05/2025 - 10:31
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Tunisie Valeurs a consacré une étude à la CIL, à la lumière des résultats publiés par la compagnie pour l'exercice 2024. Bien qu’elle avance modérément et prudemment, la société figure parmi le Top trois de la concurrence cotée en termes d’encours de leasing en accaparant 16,7 % de part de marché, note l'intermédiaire en Bourse.
BH
Publié le: 28/02/2017 - 12:30
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Le Président directeur général de la Banque de l’Habitat, Ahmed Rjiba a déclaré, au micro de radio Express FM, que le plan de restructuration de la banque a atteint un stade d’avancement de 50%, ajoutant que pour sa mise en œuvre, la BH n’a pas besoin de partenaire technique.

Publié le: 25/01/2015 - 22:30
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Le classement mondial 2014 des meilleures universités dans le domaine de l'économie, réalisé par QS World University Rankings, fait apparaitre une domination...
STAR
Publié le: 24/01/2023 - 11:44
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Au terme de l'exercice 2022, la STAR a annoncé des primes émises en évolution de 4.1% représentant 384,4 MD à fin 2022 contre 369,3 MD à fin 2021. Les primes acquises évoluent de 2,9%, soit un total de l’ordre de 379,4 MD à fin décembre 2022 contre 368,6 MD enregistrés à la fin de la même période de 2021. En non-vie, les primes acquises augmentent de 14,7% sur la branche santé collective compte tenu du développement des souscriptions en affaires nouvelles et de revalorisation des assiettes de cotisation.

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